招錄規(guī)模有升有降

  14日，福建省2022年度考試錄用公務員開始網(wǎng)上報名工作,，2022年福建計劃錄用4057名公務員(含參公人員),，筆試時間為3月26日、27日,。

  近日啟動公務員招錄報名的還有廣西,、吉林、河南等地,。據(jù)以上各省近日發(fā)布的招錄公告,，廣西全區(qū)14個設區(qū)的市和20個自治區(qū)直屬機關共計劃招錄公務員4368人，吉林計劃招錄5367人,，而河南2022年計劃錄用公務員及參照公務員法管理的機關(單位)工作人員7993人,，筆試時間均為3月26日、27日,。

  在此之前,，江蘇、上海,、北京,、廣東、山東,、浙江等省份已展開筆試或面試工作,。從各地發(fā)布的招錄公告來看，2022年度各地公務員招錄規(guī)模有升有降,。

  如北京2022年計劃招錄4266人,，相比2021年增加了713人。山東計劃招錄7522人,，相比2021的6219人擴招20%,。

  而江蘇、上海等地的招錄人數(shù)則有所下降,。如,，2022年度江蘇省計劃招錄公務員8159人，相較2021年度的9536人縮減14%,。而上海2022年度計劃招錄公務員2689人,，相較2021年度縮招207人。

  招錄政策繼續(xù)向基層,、應屆生傾斜

  本次招考中,，各地基層部門的招錄人數(shù)均占比較高，招考政策也進一步放寬了對于報考基層人員的條件限制,。

  以吉林為例,，本次招考90%以上的職位普通高校應屆畢業(yè)生可以報考,，安排2923個計劃專門招錄普通高校應屆畢業(yè)生，安排1088個計劃專門補充鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員,，充實加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關工作力量,。

  再如，浙江2022年度公務員招錄首次推出31名招錄計劃,，探索定向山區(qū)26縣事業(yè)編制人員招錄當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)公務員,，著力解決偏遠地區(qū)基層機關招人難、留人難問題,。

  河南今年的招錄中,，有2163個計劃補充到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)，對脫貧縣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)采取適當降低學歷要求,、不限制專業(yè)條件,、調(diào)整報考年齡、面向當?shù)貞艏却胧┙档瓦M入門檻,。

  在針對應屆畢業(yè)生的政策上,，河南的招錄中，98%的職位不要求基層工作經(jīng)歷,，取消各種不合理限制條件,，為高校應屆畢業(yè)生提供更多報考機會，助力推動就業(yè),。

  “對于考生來說,，公考選拔透明、公平,，同時也較為科學,，國家也能通過這種方式吸納更多年輕一代充實公務員隊伍，提升公務員隊伍整體素質(zhì),?！比A圖教育研究院專家劉有珍表示。

  專家表示,，公務員招錄重視基層和應屆生是近年來的顯著趨勢,，一方面是幫助應屆生拓寬就業(yè)渠道，提供更多的就業(yè)選擇,，另一方面也是鼓勵年輕人才到基層去,，提升基層公務員隊伍素質(zhì)，讓公務員梯隊更加完善,。

  延續(xù)分級分類政策 招考更有針對性

  2022年的公務員省考招考也根據(jù)公務員分類管理和專業(yè)化建設的需要,，按照人崗相適,、人事相宜的要求,，深入推進分類分級考試,。

  以吉林為例，公共科目筆試試卷將分為三類(級),，對省市級機關綜合管理類職位突出測評理論思維,、綜合分析等方面能力，對縣鄉(xiāng)級機關綜合管理類職位突出測評貫徹執(zhí)行,、基層工作等方面能力,，對行政執(zhí)法類職位突出測評依法辦事、公共服務等方面能力,。

  面試內(nèi)容和形式將緊扣各層級招錄機關和招考職位的工作內(nèi)容,、性質(zhì)、特點,。有5個部門開展相關專業(yè)能力測試,，加強專業(yè)能力測評。

  廣西也使用A,、B,、C三類考卷，其中,，機構層級為自治區(qū)級,、市級的綜合管理類職位(以下簡稱“A類職位”)使用A卷；機構層級為縣級,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級的綜合管理類職位(以下簡稱“B類職位”)使用B卷,；行政執(zhí)法類職位(以下簡稱“C類職位”)使用C卷。報考公安機關執(zhí)法勤務類職位及特殊招錄職位的人員除參加公共科目筆試外,，還需參加專業(yè)科目測試,。

  值得一提的是，今年,，河南首次從律師,、法學專家中選拔法官。據(jù)河南省發(fā)布的公務員招錄公告,，為進一步拓寬法官選任渠道,，2022年河南首次開展從律師和法學專家中公開選拔法官試點工作，共計劃錄用10人,。

  職位均要求普通高等院校大學本科以上,、學士以上學歷、學位,，年齡放寬至40周歲,，并具備“律師取得執(zhí)業(yè)證書并實際執(zhí)業(yè)不少于8年；高等院校和科研機構從事法學教學或科研的專家學者,，應具有講師及以上職稱,，并從事法學教學或科研8年以上”工作經(jīng)歷,。此項招錄與公務員招錄工作一并開展。

(編輯：映雪)